育婴员等级认定工作圆满结束
9月11日-12日，佳境学校首场育婴员（中级）社会培训等级认定考试圆满结束，本次认定考试近两百名考生参加。
01
落实防疫工作，做好考前准备
为切实做好这次职业技能等级认定工作，佳境学校严格按照市人社局的标准和要求进行工作部署，严格落实“细、严、防、实”四字要求，争取考试工作零失误、零差错、零事故、零风险。在考试开展前认真制定认定工作方案、疫情防控方案，全程核对与监督考生资格审核、考务流程安排等工作，确保等级认定工作规范、有序、安全，全方位保障考试顺利进行。
（佳境学校工作人员给现场进行消毒）
一、理论考试：
理论考试于11日下午13：00正式开始。考试现场，佳境学校认真做好健康码、行程码的现场查看及体温的测量，并设置好隔离区防止突发情况的发生。
（健康码、行程码的检查和体温的检测）
考场区域，佳境学校安排专业工作人员进行了全面消毒；候考区设置1米间隔提示，提醒学员们有序排队；同时在候考区现场提供了专门的休息区供孕妇和有其他有需要的学员休息。
（进入考场前再次消毒、并按照一定间隔有序排队）
二、实操考试：
12日上午8：30，实操考试于杭州市西湖区佳境学校启动。考试现场佳境学校坚持：查看二码、量体温和二次消毒原则，认真做好防疫工作。
（健康码、行程码的检查和体温的检测）
考场内，学校提前对场地进行了编排和消毒，做到全面消杀无漏洞，为考生和监考人员提供干净、安全的考试环境。
（实操考场的消毒）
02
接受人社督察，优化考场细节
11日下午，杭州市职业能力建设指导服务中心冯士心主任、杭州市西湖区人力资源和社会保障局马利军局长、茹珺主任以及杭州市职业能力建设指导服务中心吴三荣科长、鲍柯科长均到场对本场认定考试进行指导和监督。
本场考试为杭州市社会培训评价机构首场理论考试无纸化试点。无纸化考试能够更加有效地确保考试的客观性、公正性、实时性，具有提高管理工作效率、节约考试资源、规范考试管理、方便考生应考等传统考试不可替代的优势，是资格考试发展的必然趋势，同时也为考生提供“灵活、方便、科学、公平”的服务。前来督察的领导对于无纸化考点的布置表示了高度的重视：考前查看考场设置、考中监督考场秩序、考后及时总结复盘。
（领导们在现场咨询考试详情并给出指导）
在市人社局的指导和监管下，监考人员认真把关，考评人员规范执评，质量督导人员严格监督；本次考试进行了全程视频监控，整个过程井然有序。
（领导们对考场内秩序和情况进行督查和讨论）
佳境学校严格按照职业技能等级认定工作的相关要求，全体考务人员分工明确、履职尽责、严格按照考试规程对学生进行考核，考试秩序井然，考风考纪良好。在各方人员的共同努力下，佳境学校首场育婴员（中级）社会培训等级认定考试圆满完成，确保了职业技能等级认定工作质量。
03
坚守推动技能人才评价规范化发展的初心
佳境学校首场育婴员（中级）社会培训等级认定考试，在杭州市人社局主管部门的指导及现场工作人员、与参考人员的共同努力下成功举行。今后，佳境学校将以提高育婴行业服务质量以及育婴员技能水平为宗旨，严格按照国家育婴员职业技能等级标准对育婴员进行职业技能等级认定考核，以更高标准、更严要求、更实举措助力育婴员人才队伍建设。
